Espace locataire

Référent Chauffage – H/F

Lieu

Melun

Type de contrat

CDI

Rémunération

43 - 48 K€

Poste à pourvoir

Immédiatement

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Profil

Titulaire d’un BTS, BUT ou d’une Licence Professionnelle en Génie Climatique, Génie Thermique ou domaine équivalent, vous justifiez idéalement d’une expérience réussie chez un exploitant ou dans la gestion d’installations thermiques.
Vous disposez de solides connaissances techniques en chauffage, ventilation et eau chaude sanitaire.

Rigoureux(se) et autonome, vous savez analyser les situations, proposer des solutions adaptées et piloter plusieurs sujets en parallèle.

Doté(e) d’un bon relationnel, vous appréciez le travail en transversalité et savez collaborer avec des interlocuteurs variés, aussi bien internes qu’externes.

Vous maîtrisez les outils bureautiques et possédez de bonnes capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse. Le permis B est indispensable.

Missions

Pilotage des contrats d’exploitation et de maintenance :

• Assurer la bonne gestion et le suivi des contrats d’exploitation et de maintenance des installations techniques ;
• Réaliser des audits et inspections des installations de chauffage, VMC et ECS ;
• Analyser les problématiques techniques et proposer des solutions adaptées ;
• Animer les réunions avec les exploitants et prestataires ;
• Contrôler la qualité des prestations réalisées et le respect des engagements contractuels.

Suivi technique et énergétique :

• Vérifier les facturations et assurer le suivi des consommations énergétiques ;
• Participer à l’amélioration de la performance énergétique du patrimoine ;
• Constituer et suivre les dossiers de Certificats d’Économie d’Énergie (CEE) ;
• Assurer un reporting régulier auprès de la Direction.

Accompagnement des projets et des équipes :

• Participer à la préparation des marchés liés aux installations de chauffage, VMC et ECS ;
• Veiller à la bonne exécution des travaux dans le respect des délais, des budgets et des règles de sécurité ;
• Accompagner la mise en exploitation des programmes neufs ;
• Apporter un soutien technique et former les équipes territoriales ;
• Participer aux campagnes d’information destinées aux locataires.